金诺人才储备

企业间的竞争归根到底就是人才间的竞争。人才是企业的生命之源，人才是第一资源、第一资本、第一动力。企业的快速发展离不开人才队伍的建设，珠海金诺公司是一家重视并认真落实人力资源管理的朝阳企业，我们相信公司市场的拓展取决人才力量是否充分的发挥了作用。

公司以科技、创新、人文、卓越为公司文化理念，坚持"以人为本"的原则，本着德才兼备的思路，不拘一格选拔人才，并重视人才的培养和开发，尽力为人才成长创造各种机会和条件，做到以事业留人、以发展留人、以文化留人。

公司希望员工自我规划并量化自己的工作目标，明确各自岗位的工作职责，实行科学的收入与考核指标挂钩，优奖罚劣。同时对新加入的成员进行系统的培训，更有一对一的培养指导。让加入的新成员能更快的融入工作融入心普。

公司重视企业目标与员工发展相结合，从员工自我实现、受人尊重等方面对员工进行激励，有效地激发员工无限的工作热忱和绩效潜能。

海纳百川、有容乃大，我们热忱的欢迎有识、有志之士加入我们金诺大家庭。